TJMG 12/11/2021 -Pág. 45 -Caderno 1 - Diário do Executivo -Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais
sexta-feira, 12 de Novembro de 2021 – 45
Minas Gerais Diário do Executivo
CARREIRAEQUIVALENTE REMUNERAÇÃO BRUTA
ESCOLARIDADE
3464,43 + GIEFS
+R$53,00/dia, referente à
Analista e Pesquisador de ajuda
Nível superior
Saúde e Tecnologia – APST.
de custo por dia
efetivamente trabalhado
FUNED 12 – Analista e Pesquisador de Saúde e Tecnologia – Engenheiro Eletricista
Link formulário inscrição (para preenchimento do candidato): https://forms.gle/qZNbzePaHKVTc3ns7
CARGAHORÁRIA
ATRIBUIÇÕES
° Realizar atividades gerenciais da área como a liderança de equipes de trabalhos com diversos profissionais e diversificadas formações acadêmicas e culturais;
° Desenvolvimento de projetos complementares;
Elaboração de memorial descritivo;
40 horas cumpridas de °° Acompanhamento
acordo com a necessi- ° Definições técnicasdedeprojetos;
áreas laboratoriais;
dade do serviço
° Especificação de materiais;
° Orçamentação;
° Planejamentoe demais atividades de gestão necessárias para o andamento das atividades
da área.
PRÉ-REQUISITOS OBRIGATÓRIOS
1.Graduação em Engenharia Elétrica;
2.Registro no respectivo conselho de classe
3.Experiência profissional mínima de 02 anos comprovada em projetos
de engenharia ou de especificação de materiais construtivos para empresas
da área de saúde.
*A comprovação da experiência para esta vaga poderá ser através de carteira assinada ou de declaração da instituição contendo a informação das
atividades desenvolvidas pelo profissional. Profissionais liberais poderão
comprovar experiência através de ART (Anotação de Responsabilidade
Técnica) registradas nos respectivos órgãos de controle (CREA) ou declarações das últimas empresas onde trabalhou, estas deverão estar assinadas e
carimbadas. Descrevendo as atividades realizadas pelo candidato.
VAGAS
CR
ANEXO II
CRITÉRIOS DE ANÁLISE CURRICULAR E PONTUAÇÃO
ITEM
CURRICULAR ANALISADO
FORMA DE COMPROVAÇÃO
PONTUAÇÃO
OBSERVAÇÃO
Diploma, Certificado ou Declaração emitido por Instituição de Ensino com indicação da data de conclusão.
Carteira de Trabalho de Previdência Social ou Declaração da Instituição em que teve a experiência profissional com
Habilitação Legal
data de admissão e rescisão. No caso excepcional da vaga Funed 01, deverá ser apresentada declaração da instituição Zero
em que teve a experiência profissional de gerenciamento de projetos de transferência de tecnologia ou em Projetos de
Indústria Farmacêutica
10 pontos por ano até o limite de 5 anos
Carteira de Trabalho de Previdência Social e/ou Declaração da Instituição em que teve a experiência profissional com
Experiência
data de admissão e rescisão conforme descrito no anexo I, no pré requisito obrigatório de cada vaga.
Será considerada a experiência profissional de acordo com as atribuições da vaga
Profissional na área
No caso da Vaga Funed 12 serão considerados ainda ART (Anotação de Responsabilidade
descritas no Anexo I;
da vaga pretendida
Técnica) registradas nos respectivos órgãos de controle. E na vaga 11 serão consideradas ainda TRT (Termo de Responsabilidade Técnica) emitidos pelos respectivos órgãos de classe.
O tempo de experiência profissional para fins de comprovação nos requisitos obrigatório não serão pontuados.
Graduação = 05 pontos
Especialização = 10 pontos
Diploma,
Certificado,
Mestrado = 15 pontos
Formação superior àquela exigida como Declaração ou
Doutorado = 25 pontos
pré-requisito
Histórico Escolar emitido por Instituição de Ensino e/ou curso reconhecido pelo MEC
Será considerada a formação superior àquela exigida como pré-requisito de acordo
com as atribuições da vaga descritas no Anexo I.
Pré-Requisito obrigatório
A pontuação será cumulativa até o limite de 50
pontos.
Especialização:
No mínimo de
360 horas, em instituição reconhecida pelo MEC.
A pontuação será cumulativa até o limite de 50
pontos.
Somente serão pontuadas as formações concluídas.
ANEXO III – CRITÉRIOS DE ANÁLISE E PONTUAÇÃO DA ENTREVISTA
A comissão deverá pontuar a entrevista conforme itens e critérios abaixo:
Indicador
Capacidade de trabalho em equipe
Iniciativa e comportamento proativo no âmbito de atuação
Habilidade de comunicação e articulação institucional
(Para a vaga Funed 01, este indicador também será avaliado mediante a realização de perguntas e respostas em inglês).
Conhecimento e domínio do conteúdo da área de atuação
(Para a vaga Funed 01, este indicador também será avaliado mediante a realização de perguntas e respostas em inglês).
TOTAL
Pontuação Máxima
20
20
20
40
100
ANEXO IV
CRONOGRAMAPSPS FUNED
003/2021
PUBLICAÇÃO DO EDITAL FUNED 003/2021
1 ETAPA CANDIDATURA E HABILITAÇÃO
PERÍODO DE INSCRIÇÕES
ANÁLISE CANDIDATURA/HABILITAÇÃO
RESULTADO I ETAPA
RECURSOS I ETAPA
ANÁLISE DOS RECURSOS
RESULTADO DOS RECURSOS I ETAPA
2 ETAPA ANÁLISE DE CURRÍCULOS E TÍTULOS
RESULTADO
RECURSOS
ANÁLISE DE RECURSOS
RESULTADO
3 ETAPA: ENTREVISTAS
CONVOCAÇÃO
ENTREVISTAS
RESULTADOS
RECURSOS
ANÁLISE DOS RECURSOS
RESULTADO DOS RECURSOS
CLASSIFICAÇÃO GERAL/PUBLICAÇÃO
ETAPAS:
PRAZO INÍCIO
12/11/2021
PRAZO TÉRMINO
12/11/2021
12/11/2021
29/11/2021
07/12/2021
09/12/2021
13/12/2021
17/12/2021
26/11/2021
06/12/2021
07/12/2021
10/12/2021
16/12/2021
17/12/2021
20/12/2021
21/12/2021
23/12/2021
30/12/2021
20/12/2021
22/12/2021
29/12/2021
30/12/2021
03/01/2022
10/01/2022
19/01/2022
20/01/2022
24/01/2022
27/01/2022
28/01/2022
07/01/2021
18/01/2022
19/01/2022
21/01/2022
26/01/2022
27/01/2022
28/01/2022
448 cm -10 1554736 - 1
Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais - FHEMIG
RESULTADO FINAL E HOMOLOGAÇÃO – PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – COMPLEXO HOSPITALAR DE URGÊNCIA – HJXXIII-HMAL-HIJPII– FHEMIG Nº 54/2021
O Diretor de Gestão de Pessoas da Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais - FHEMIG, no uso de suas atribuições, conferidas pela Portaria nº 1.479 de 24/08/2018, publicada no Diário Oficial dos Poderes de Minas Gerais em 25/08/2018, e nos termos da Lei 23.750/2020 e Decreto Estadual
48.097/2020, TORNA PÚBLICO o Resultado Final e Homologação, referente ao Regulamento nº 54/2021 Complexo Hospitalar de Urgência – HJXXIII-HMAL-HIJPII– Auxiliar Administrativo.
COMPLEXO HOSPITALAR DE URGÊNCIA – HJXXIII / HMAL / HIJPII
AUXILIAR ADMINISTRATIVO- 40 HORAS
Nota Entrevista e
Classificação
Unidade
Função
Inscrição
Nome do Candidato
Nota Validada
Nota Final
Situação
Teste de Informática
1º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500154
ELVIS MARCIO PEREIRA DE CARVALHO
24
58
82
Classificado
2º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500831
DEBORA COSTA DE SOUZA
28
53,72
81,72
Classificado
3º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500503
ELAINE SILVA PINHEIRO LEITE
27
53,79
80,79
Cadastro Reserva
4º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500901
JADERSON LENIN DE SOUZA
29
51,75
80,75
Cadastro Reserva
5º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500175
ALEXSANDRA APOLINARIO ROBERTO
27
50,38
77,38
Cadastro Reserva
6º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500480
ROBSON HUDSON DA SILVA MARTINS
25
52,36
77,36
Cadastro Reserva
7º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210501012
IOLANDA ALVES DE ALMEIDA
30
45,8
75,8
Cadastro Reserva
8º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500206
DAVIDSON AGUIAR FORTES
24
51,38
75,38
Cadastro Reserva
9º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500647
JANAINA CHAGAS DA SILVA
26
48,5
74,5
Cadastro Reserva
10º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500331
JESSICA THAMARA RODRIGUES DE JESUS
24
50,49
74,49
Cadastro Reserva
11º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500032
LAIZA FERREIRA BARROSO
21
53,25
74,25
Cadastro Reserva
12º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500326
FABRICIA PRISCILA CALDEIRA COSTA PINHEIRO
20
53,87
73,87
Cadastro Reserva
13º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500296
PATRICIA MATOS PEREIRA
20
53,64
73,64
Cadastro Reserva
14º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500772
ROSIMEIRE SOARES
27
45,17
72,17
Cadastro Reserva
15º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500732
VIVIANE HERMINIO PEREIRA
24
47,8
71,8
Cadastro Reserva
16º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500458
FABIANO PEREIRA DA SILVA
23
48,62
71,62
Cadastro Reserva
17º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500400
JULIA NAZARE DE SOUZA
23
48,38
71,38
Cadastro Reserva
18º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500985
ANDREZA GONCALVES LIMA
22
49,19
71,19
Cadastro Reserva
19º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500597
LILITE NAIARA DE SA CONCEICAO
26
45,18
71,18
Cadastro Reserva
20º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500093
WERONA JOPLIN MACHADO BORGES
26
44,55
70,55
Cadastro Reserva
21º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500190
DARLI CARMO SOUZA
23
47,19
70,19
Cadastro Reserva
22º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500595
GABRIEL TEIXEIRA PAIVA
27
42,54
69,54
Cadastro Reserva
23º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500037
BRUNO MARTINS BRAGA
21
48,24
69,24
Cadastro Reserva
24º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500240
MARINA SANTOS MARTINS
27
41,82
68,82
Cadastro Reserva
25º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500198
THAYANE APARECIDA RIBEIRO
21
47,66
68,66
Cadastro Reserva
26º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500194
LUCAS VEBER DE SOUSA
21
47,49
68,49
Cadastro Reserva
27º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500048
BRUNO VINHAS LOPES MANINI
24
44,26
68,26
Cadastro Reserva
28º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500060
FLAVIA ROCHA DE OLIVEIRA
23
45,25
68,25
Cadastro Reserva
29º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500273
JOAO PEDRO DA SILVA SOUTO
23
44,81
67,81
Cadastro Reserva
30º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500842
ERICA FERNANDA BABOZA DE OLIVEIRA
14
53,78
67,78
Cadastro Reserva
31º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500210
JACQUELINE DE ALMEIDA XAVIER
25
42,2
67,2
Cadastro Reserva
32º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210501155
ANA CRISTINA BENFICA
15
52,19
67,19
Cadastro Reserva
33º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500074
PRISCILA SUELY MAGALHAES DOS SANTOS
20
46,75
66,75
Cadastro Reserva
34º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500973
DIONILDA TEODORO BRAGA ARAUJO
16
50,45
66,45
Cadastro Reserva
35º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500142
CARLOS ANTONIO GONCALVES JUNIOR
21
45
66
Cadastro Reserva
36º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500945
TELMA VALERIA DO NASCIMENTO
19
46,5
65,5
Cadastro Reserva
37º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500381
GILDA MAIA DE AZEVEDO
25
40,44
65,44
Cadastro Reserva
38º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500010
LUCIENE PAULA DA SILVA
20
45,38
65,38
Cadastro Reserva
39º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500751
ALINE BARBOSA DE PAULA
19
46,18
65,18
Cadastro Reserva
40º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500297
AUGUSTO RODRIGO SILVA
20
44,69
64,69
Cadastro Reserva
41º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210501094
CLAUDIA AGUIDA VENTURA NASCIMENTO
12
52,56
64,56
Cadastro Reserva
42º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210501067
NEILA DE FATIMA SOARES
13
51,3
64,3
Cadastro Reserva
43º
FHEMIG - CHU AUXILIAR ADMINISTRATIVO
210500200
ANA CAROLINA DE SOUSA
15
49,24
64,24
Cadastro Reserva
Documento assinado eletrônicamente com fundamento no art. 6º do Decreto nº 47.222, de 26 de julho de 2017.
A autenticidade deste documento pode ser verificada no endereço http://www.jornalminasgerais.mg.gov.br/autenticidade, sob o número 3202111112330540145.